龍湖區(qū)作風(fēng)辦到區(qū)教育局調(diào)研指導(dǎo)能力作風(fēng)提升年活動相關(guān)工作

　　3月23日上午，龍湖區(qū)作風(fēng)辦調(diào)研組一行四人到區(qū)教育局調(diào)研指導(dǎo)能力作風(fēng)提升年相關(guān)工作。局班子成員、相關(guān)股室和區(qū)各教育集團(tuán)總校（園）長代表參加調(diào)研活動。

　　調(diào)研組一行現(xiàn)場查看了區(qū)教育局能力作風(fēng)提升年活動資料，開展了問卷調(diào)查，并分組與區(qū)教育局班子、中層干部、工作人員和各教育集團(tuán)總校（園）長進(jìn)行單獨座談。隨后，在區(qū)教育局八樓會議室召開座談會。

　　座談會上，調(diào)研組對本次調(diào)研的目的和重點進(jìn)行了說明。區(qū)教育局作風(fēng)辦就教育系統(tǒng)認(rèn)真落實區(qū)委關(guān)于能力作風(fēng)提升年的工作部署、全力推進(jìn)能力作風(fēng)提升年工作進(jìn)行了匯報。階段來，區(qū)教育局精心組織，周密謀劃，成立教育系統(tǒng)能力作風(fēng)提升年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組建綜合組、督導(dǎo)組、宣傳組三個內(nèi)設(shè)工作組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動各項工作；深入動員，全力推進(jìn)，全面建立教職員工和干部職工個人問題臺賬；局各股室建立工作任務(wù)清單，狠抓各單位考勤管理、疫情防控、意識形態(tài)、六項管理、雙減工作、校園安全、文明創(chuàng)建和黨員“雙報到”等工作；局在“龍湖教育”微信公眾號上開辟“能力作風(fēng)提升”專欄，設(shè)立意見建議郵箱，以“立德樹人揚正氣，守正創(chuàng)新促發(fā)展”為主題，廣納意見建議，各校(園)充分利用各種宣傳陣地和媒體，開辟宣傳專欄，宣傳活動工作亮點和成功經(jīng)驗，營造良好氛圍。

　　調(diào)研組對區(qū)教育局能力作風(fēng)提升年工作給予充分肯定，指出教育系統(tǒng)能力作風(fēng)提升工作上措施得力、亮點突出、成效顯著，要求區(qū)教育系統(tǒng)繼續(xù)深入貫徹落實區(qū)委工作部署，做好規(guī)定動作，定好自選動作，總結(jié)工作亮點，展示教育系統(tǒng)良好形象，進(jìn)一步深化能力作風(fēng)建設(shè)。

　　區(qū)教育局將以本次調(diào)研活動為契機，繼續(xù)深入貫徹落實全區(qū)工作部署，進(jìn)一步強化領(lǐng)導(dǎo)，硬化措施，優(yōu)化隊伍，狠抓落實，切實深入開展能力作風(fēng)提升年活動，努力提升自身能力作風(fēng)，推動龍湖教育高質(zhì)量發(fā)展，辦好人民滿意的教育。