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龍湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委考勤管理規(guī)定(試行)

來源:龍湖廉政網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2021-08-30

第一章 總則

  第一條為完善本委機(jī)關(guān)考勤和請銷假管理,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高機(jī)關(guān)全體工作人員的紀(jì)律意識,堅(jiān)決把紀(jì)律挺在前面,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際,特制定本制度。

  第二條本制度適用于本委機(jī)關(guān)(含派駐組)全體工作人員(含合同制員工及借用人員),巡察機(jī)構(gòu)工作人員參照本制度執(zhí)行。

第二章 考勤打卡制度

  第三條全體工作人員必須嚴(yán)格遵守上、下班考勤打卡制度,上班時(shí)間必須堅(jiān)守崗位,不得無故遲到、早退、曠工。

  (一)考勤方式采用智能考勤機(jī)打卡錄入,全體工作人員需配合辦公室做好本人的人臉和指紋采集工作。

  (二)工作日打卡時(shí)間為上午8:30前、下午5:30后(時(shí)間如有變動(dòng)按上級規(guī)定作相應(yīng)調(diào)整)。上午8:30后錄入的,按遲到處理;下午5:30前錄入的,按早退處理。

  (三)工作人員因公需外出不能按時(shí)打卡的,要提前告知部門負(fù)責(zé)人或向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并在《龍湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在職人員因故無打卡、遲打卡登記表》(詳見附件一)上登記備案;班子成員外出不能按時(shí)打卡的,應(yīng)告知辦公室登記備案。

  (四)工作人員因休假或請假的,由辦公室根據(jù)其休假審批表或請假條予以登記備案。

  (五)本委第四、五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組暫不納入委機(jī)關(guān)考勤打卡登記范圍,歸入所駐在單位的考勤管理范圍。

  第四條實(shí)行工作日考勤打卡情況公示制度。考勤打卡情況實(shí)行一月一公示,部門每月的公務(wù)備案情況統(tǒng)計(jì)匯總后于次月3日前報(bào)辦公室整理公示,接受本委機(jī)關(guān)全體人員及外來人員監(jiān)督。辦公室對每人的年度考勤情況進(jìn)行匯總,作為年度考核、評先選優(yōu)的評定依據(jù),在相關(guān)會議上通報(bào)。

  第五條上下班沒有打卡和備案記錄的,處理如下:

  (一)上午上班時(shí)不打卡,下班時(shí)打卡的,按遲到處理;

  (二)上午上班時(shí)打卡,下班時(shí)不打卡的,按早退處理;

  (三)上、下班均不打卡的,按曠工處理;

  (四)對存在遲到、早退、曠工情況的人員,每月由辦公室統(tǒng)計(jì)轉(zhuǎn)由管線領(lǐng)導(dǎo)對其進(jìn)行約談,并按相關(guān)法規(guī)政策予以處理。

  第六條本委按照有關(guān)規(guī)定在節(jié)假日落實(shí)值班制度,由辦公室安排工作人員參加輪流值班。值班人員在輪值當(dāng)天應(yīng)按工作日要求進(jìn)行考勤打卡,做好值班記錄并及時(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告有關(guān)情況,重大事項(xiàng)應(yīng)按規(guī)定上報(bào)。因故無法參加值班的,須自行與其他工作人員協(xié)商替班并告知帶班領(lǐng)導(dǎo)和辦公室。

第三章 請假制度

  第七條請假(含休假,下同)應(yīng)按下列要求辦理手續(xù),并填寫《龍湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委工作人員請假審批表》(詳見附件二)或《龍湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)委工作人員帶薪年休假審批表》(詳見附件三)審批后送辦公室備案。假期期滿后,要及時(shí)銷假,需要延長的應(yīng)辦理續(xù)假手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離開工作崗位或超過批準(zhǔn)假期的,按曠工處理。

  副書記請假的,需經(jīng)書記審批。

  委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員請假的,需經(jīng)分管副書記和書記審批。

  部門負(fù)責(zé)人請假的,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)、分管副書記和書記審批。

  其他人員請假的,需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和分管副書記審批。

  上述人員請假經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后需向委辦公室報(bào)備。

  第八條因工作需要休息日加班的,可由分管領(lǐng)導(dǎo)或部門負(fù)責(zé)人安排補(bǔ)休。

  第九條請假的種類包括:年休假、事假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假、哺乳假、探親假、喪假。

  第十條全體工作人員要嚴(yán)格按照國家、省、市和區(qū)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行請假、休假。

  第十一條全體工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部、公職人員操辦參與婚喪喜慶事宜監(jiān)督暫行規(guī)定的要求,在因婚喪喜慶事宜請假的同時(shí),需按文件要求填寫《辦理婚喪喜慶事宜報(bào)告表》(詳見附件四),按干部管理權(quán)限,書記、副書記上報(bào)市紀(jì)委備案,其他人員報(bào)委辦公室備案,四級主任科員以上需同時(shí)報(bào)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室備案。

第四章 外出請示報(bào)告

  第十二條區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)工作人員需執(zhí)行外出請示報(bào)告制度的包括:委機(jī)關(guān)全體人員、各街道紀(jì)工委書記。

  第十三條需因公或節(jié)假日外出離開本市的,副書記需向書記報(bào)告;委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員需向分管副書記和書記報(bào)告;部門負(fù)責(zé)人需向分管領(lǐng)導(dǎo)、分管副書記和書記報(bào)告。其他人需向部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和分管副書記報(bào)告;街道紀(jì)工委書記在按所在單位規(guī)定執(zhí)行的同時(shí),還須向區(qū)紀(jì)委書記報(bào)告,并向區(qū)紀(jì)委辦公室報(bào)備。

  第十四條委機(jī)關(guān)人員需出國(境)的,除嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)外,還需在出國(境)前書面報(bào)告書記批準(zhǔn)后方可出國(境)。街道紀(jì)工委書記需出國(境)的,除嚴(yán)格按照所在單位的有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)外,還需在出國(境)前書面或電話報(bào)告區(qū)紀(jì)委書記批準(zhǔn),并向區(qū)紀(jì)委辦公室報(bào)備。

  第十五條  各部門負(fù)責(zé)人休假、外出,由其指定1名同志負(fù)責(zé)主持部門工作,并報(bào)辦公室備案。街道紀(jì)工委書記、副書記原則上不能同時(shí)離開本市(確因工作需要除外)。紀(jì)工委書記離開本市,應(yīng)由其指定一名同志主持紀(jì)工委工作,并向區(qū)紀(jì)委辦公室報(bào)備。

  第十六條上述領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告內(nèi)容包括外出人員、事由、時(shí)間、地點(diǎn)(外出期間如行程有變化,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充報(bào)告),主持工作的負(fù)責(zé)同志姓名、職務(wù)。外出期間,應(yīng)做好工作安排和交接,防止出現(xiàn)差錯(cuò)。

  第十七條嚴(yán)肅紀(jì)律,對外出不請示報(bào)告的,要及時(shí)提醒注意;對不請假擅自外出,造成不良影響的,要嚴(yán)肅追究紀(jì)律責(zé)任。

  第十八條本規(guī)定由委辦公室負(fù)責(zé)解釋,自印發(fā)之日起施行。

  

  > 附件.pdf


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